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深圳市卓新管理咨詢有限公司

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ISO14000環境管理體系建立與實施流程

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ISO14000環境管理體系建立與實施流程

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詳細說明

ISO14000環境管理體系建立與實施流程

●策劃設計階段

(1)體系診斷

①系統地調查企業組織機構及各部門職能;

②總結現有組織結構存在的問題;

③系統地總結現有品質系統存在的缺陷和問題,提出相應的建議;

④了解最高管理者經營觀念和對品質系統的期望;

⑤提供系統診斷報告;

⑥確定認證模式。

(2)制訂計劃

①結合公司實際情況,詳細安排認證咨詢時間;

②安排相關人員及資源;

③提出對咨詢方的要求;

④制訂認證咨詢草案;

⑤與公司相關人員討論,修改及審訂最后職能分工方案。

(3)建立取證組織機構

①由公司管理層中確定管理者代表及ISO14000工作小組;

②初步確定EMS體系職能部門;

③與管理者代表討論EMS體系管理組織機構初步方案;

④制定環境方針;

⑤由最高管理者代表批準。

(4)初始環境評審

①組成評審組;

②獲取適用的法律、法規和其他要求,評審組織環境行為與法律法規的符合性;

③識別環境因素,評價出重要環境因素;

④評價現有的環境管理制度與ISO14000標準的差距;

⑤形成初始環境評審報告。

(5)進行職能分工

①準備職能分工表;

②制訂職能分工草案;

③與管理層初步討論;

④各部門負責人開會討論;

⑤最高管理者審定批準正式職能分工表。

(6)列出文件清單

①列出手冊各部門結構;

②列出程序文件清單;

③列出工作文件類別;

④與各部門討論文件清單。

●培訓輔導階段

(1)全員培訓

①準備ISO培訓教材;

②現場培訓(內容參見培訓專題計劃);

③問題答疑。

(2)骨干培訓

①準備教材;

②現場培訓(內容參見培訓專題計劃);

③問題答疑;

④討論手冊和程序文件框架。

(3)文件編寫人員培訓

①準備教材;

②確定文件編寫人員;

③現場培圳;

④案例;

⑤答疑。

●文件編寫階段

(1)制定計劃、分配任務

①確定文件編寫責任部門;

②確定文件編寫人員;

③安排文件編寫時間;

④分配編寫任務;

⑤與相關部門和人員討論文件編寫計劃;

⑥定稿,由管理者代表批準。

(2)提供樣本編寫指導

①提供手冊樣板;

②提供程序文件樣板;

③提供工作文件編寫要求;

④確定環境方針;

⑤制定環境目標、指標和管理方案;

⑥編寫過程答疑。

(3)顧問修改

①顧問修改手冊和程序文件;

②修改內容;

③體系要素及內容是否齊全;

④各部門接口有無問題;

⑤各層次文件是否一致;

⑥記錄與文件體系是否一致;

⑦記錄和歸納所有需修改內容。

(4)相關部門評閱文件

①顧問與相關部門討論手冊、程序需修改的內容;

②由相關部門文件編寫人員進行修改;

③顧問確定修改是否符合要求;

④各相關部門傳閱文件,提出需修改內容;

⑤由顧問、各相關部門討論決定文件修改。

(5)領導審批文件

①手冊由最高管理者批準;

②程序文件由管理者代表或相關部門負責人批準;

③工作文件及記錄由各部門負責人批準。

●體系運行階段

(1)試運行準備

①文件復印、裝訂;

②文件蓋受控章;

③準備試運行反饋單;

④準備試運行動員會培訓內容;

⑤試運行動員會議人員、時間、場地安排。

(2)試運行動員會組織

①   根據安排組織相關人員按時參加;

②場地相應宣傳及安排。

(3)試運行推動(一定要求最高管理者參加)

①管理者代表主持;

②最高管理者發放手冊和程序文件;

③試運行推動培訓,具體內容見專題培訓計劃;

④最高管理者講話;

⑤具體實施推動各項要求;

⑥試運行現場指導。

(4)運行控制指導

①協助收集環境法律、法規;

②應急控制指導;

③協助與官方溝通。

●內審階段

(1)內審培訓及實施

①準備培訓教材;

②內審程序培訓;

③內審案例培訓;

④制訂內審計劃及審核記錄,不符合項報告準備;

⑤首次會議及現場審核;

⑥填寫不符合項報告;

⑦編制不符合項分布表及內審報告;

⑧內審末次會議,公布審核結果;

⑨不符合項糾正和跟蹤。

(2)體系文件修改(必要時)

①根據內審,各部門對文件不適當處提出修改申請;

②經批準后正式修改;

③按修改后的文件運行。

(3)模擬審核

①制訂計劃及準備審核記錄,不符合項報告;

②首次會議及現場審核;

③填寫不符合項;

④末次會議公布審核結果;

⑤提交模擬審核報告及不符合項糾正;

⑥準備管理評審計劃。

(4)管理評審

①制定管理評審計劃;

②準備相應管理評審資料;

③實施管理;

④編管理評審報告;

⑤不符合項糾正和預防。

●體系認證階段

(1)認證前準備

①準備動員材料;

②對各層次人員實施動員,具體內容參見培訓專題;

③協助聯絡法定認證機構;

④陪同法定認證機構初訪。

(2)陪同審核

①認證前準備;

②陪同認證;

③認證后續服務。

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